В Тюменской области появился учебно-тренировочный центр для нефтяников

Повышение квалификации и переобучение — ключевое направление сегодняшнего рынка труда. В Тюменском нефтегазовом кластере создан учебно-тренировочный центр, который обучит персонал необходимым навыкам без командировок и длительного отрыва от работы. Уникальное оборудование позволяет имитировать самые сложные производственные задачи и нестандартные ситуации. Например, спасение человека, который сорвался с буровой установки. Недавно там открыли и учебную химическую лабораторию.

Это имитация случая, в котором человек попал в нестандартную производственную ситуацию. Работник буровой сорвался вниз или не может зацепиться за опору, чтобы самостоятельно подняться. В таком зависшем состоянии находиться долго опасно, вскоре нарушается кровоток и человек теряет сознание.

«Мы сейчас показывали спасение человека из зависшего состояния, точнее — синдром подвешенного состояния. Согласно приказу 782 по работе на высоте, нужно вывести человека из этого состояния в течение 10 минут», — рассказал инструктор учебного центра «Эльбрус Дриллинг» Алексей Тимофеев.

Этот учебно-тренировочный полигон — единственный в Тюмени, изготовлен специально по заказу «Эльбрус Дриллинг». В учебном центре ежегодно проходят подготовку или переобучение до полутора тысяч человек. По запросу компания может организовать занятия и непосредственно на предприятии.

«Обучение проходит не только в нашем учебном центре. Мы организуем обучение „под ключ“ при необходимости и на территории заказчика. Есть мобильные тренажеры, которые позволяют провести практическую часть там. Это тоже как бы буровая, точнее пульт управления новой моделью буровой. Архаичные, где все делали руками, уходят в прошлое, теперь основные параметры работы задает оператор. Самое ценное — на тренажере отрабатываются всевозможные нештатные и чрезвычайные ситуации», — поясняет руководитель учебного центра «Эльбрус Дриллинг» Екатерина Зырянова.

«Эта установка помогает бурильщику адаптироваться к новому оборудованию. Кроме того, на этой установке можно имитировать различные чрезвычайные ситуации. Соответственно, от правильно он определит или неправильно, зависят действия, которые он предпримет по устранению этой чрезвычайной ситуации», — говорит главный инструктор учебного центра «Эльбрус Дриллинг» Сергей Румянцев.

Внутри нефтегазового кластера учебный центр установил прочные коммуникации. Ежегодно за повышением квалификации сюда обращаются десятки компаний. От строительных до нефтесервисных. Заказчики таким образом обучают персонал, не тратя лишних денег и времени.

«Для нефтегазового кластера ценно, что заказчики этих услуг — строительные компании, сервисные компании — могут получить по принципу одного окна большую часть услуг по обучению», — считает директор по развитию Тюменского нефтегазового кластера Александр Васильев.

Новая химическая лаборатория учебного центра, ее открыли недавно, позволит заниматься исследованиями разных буровых растворов. К слову, услуги по бурению — основной профиль компании — тоже все чаще пользуются спросом у резидентов кластера.

Марина Барышникова